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表彰 | 科源股份2019年度表彰決定

發稿時間:2020-03-12來源: 【 字體:
科源股份2019年度表彰決定

 

2019年度,在集團董事會的大力支持下、在經營班子的正確領導下,集團圓滿完成年初制定的各項任務指標,各項工作取得了新成績,行業地位繼續保持全國領先。

    這些成績,是全體員工共同努力的結果。在過去的一年里,全體員工在各自的工作崗位上,努力工作、積極進取、默默奉獻,涌現出了大批的先進個人和先進集體。為調動全體員工的積極性,激勵全體員工愛崗敬業的精神,樹立先進標兵和先進團隊,推動員工隊伍整體工作能力和綜合素質的提高,集團評選出“最佳新人獎”、“最佳進步獎”、“年度創新之星”、“年度優秀項目經理”、“年度優秀項目經理部”、“年度先進單位”、“年度十大優秀員工”、“年度突出貢獻獎”并予以表彰。

經過基層民主推薦、總裁辦公會議審議等過程,現在表彰結果已經產生。

現授予以下十名員工“2019年度最佳新人獎”,他們是集團行政和人力資源中心趙曼琳、李蕓曦、項目管理中心王賡揮、王朝雄、彭俊勇、成本控制中心符瑤池、財務結算中心陳思妙、法務部張秀玲、BIM技術中心庾陽、成都分公司黃芙蓉。

授予以下十名員工“2019年度最佳進步獎”,他們是集團青島分公司王澤銘、南京分公司葉曉鵬、安徽分公司莊國校、行政和人力資源中心粟藝、市場運營中心蘇娟娟、BIM技術中心蔡曉足、財務結算中心徐佳、湛曉嫻、項目管理中心鄧昇平、成本控制中心段平花。

授予以下五名員工“2019年度創新之星”,他們是集團行政和人力資源中心楊浩、項目管理中心莊林遠、張清會、BIM技術中心林方偉、設計十三所王勇。

授予以下五名員工“2019年度優秀項目經理”,他們是趙劍平、莊奇貴、黃衛棧、丁俊峰、何輝燦。

授予以下兩個項目組“2019年度優秀項目經理部”,分別是高鐵襄陽車站內外裝工程項目經理部、濟南市軌道交通R3線控制中心智能化工程項目經理部。

授予以下五個單位“2019年度先進單位”,分別是集團人力資源部、項目核算二部、設計二所、廣州分公司和第十事業部。

授予以下十名員工“2019年度十大優秀員工”,他們是市場運營中心的張海鵬、項目管理中心的蘇進溪、余雄俊、洪登軍、莊展超、行政和人力資源中心莊華丹、南京分公司莊依彬、北京分公司劉海燕、財務結算中心付京京和林麗華。

授予南京分公司“2019年度突出貢獻獎”。

在以上獲獎單位和個人身上,集中體現了“真誠、創新、求實、奉獻”的公司精神,體現了腳踏實地、埋頭苦干的扎實作風,體現了良好的職業道德和精湛的職業技能,是我們全體員工學習的榜樣。

我們將對最佳新人獎、最佳進步獎、創新之星、優秀項目經理、優秀項目經理部、先進單位、十大優秀員工、突出貢獻獎榮譽實施嘉獎,以資鼓勵,并號召集團所屬各單位、團體和全體員工向他們學習,爭當企業先鋒。希望以上獲表彰的單位和個人保持謙虛謹慎、戒驕戒躁,珍惜自己的榮譽,在今后的工作中真正起到模范帶頭作用。

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